近日，第四届创业企业股权设计高峰论坛在杭州落幕，据会上发布的《2017年度杭州市股权纠纷大数据蓝皮书》显示，近年来，杭州地区的公司股权纠纷案件数量呈上升趋势，如何利用股权设计来避免纠纷、维持企业稳定性也成为会上重点讨论的话题。业内唯一精通定位、股权、法律3大专业的战略股权专家耿小武曾提出，股权设计若想安全、有效地落地，就要建立在定位和法律的基础上，从而实现企业长期发展。

　　在当今激烈的市场竞争环境下，定位对企业的差异化发展起着关键性的作用，行之有效的股权设计方案必须与企业定位打好配合。耿小武指出，科学的股权设计要聚焦于公司战略目标，与企业定位相辅相成。作为高端商务车市场的领军品牌，北京房车汇聚焦房车业务，在行业同质化的服务中杀出了属于自己的“蓝海”，其规模和口碑在行业内长期处于领先地位。为帮助企业长期稳健发展，耿小武从企业定位出发，建议以股权激活内外部资源，为企业打造专属事业合伙机制。对内，小武股权设计了内部平台创业模型，根据员工业绩进行现金入股及干股分红;对外，小武股权设计了外部平台合伙模型，将合作所获利益大比例给外部合伙人分红，极大地调动了员工和外部合伙人的热情，有效整合企业的内外部资源，实现了企业的高速、稳步扩张。

　　战略股权专家耿小武

　　定位为股权设计点明了方向，而法律则为股权设计划清了风险管控的底线。企业家若想使股权设计安全落地，在设计股权架构时一定要摸清法律的界限。这是明确创始人控制权、合理分配股东股权比例的必要条件，也是实现企业未来规划的重要保障。我国《公司法》虽对股权投资和分配做了规范，但更适用于国有或大规模企业，缺乏与初创企业相应的细则。创业初期的企业管理者和股东往往不知如何恰当分配股权，及精准地明晰彼此的权、责、利。因此，企业在设计股权时，不仅要懂法，更要善于运用法律。曾因在股权领域丰富的一线实战经验晋升为高级合伙人的耿小武利用自己的法律背景，提出将经营与法律结合，成立了小武股权工匠作坊，帮助企业解决股权设计难题。2017年，因工匠作坊的咨询模式帮助客户数量有限，耿小武开设了“战略股权设计”课程，为制定科学合理的股权设计方案提供了专业建议，并亲自在法律层面严格把关，以避免因为股权设计漏洞导致的股权纠纷，为企业免去后顾之忧。

　　耿小武讲授“战略股权设计”课程

　　在市场竞争白热化的今天，股权设计也不再是一个孤立的机制。只有在定位、股权、法律三大专业的支持下，股权设计才能更加专业、合理，帮助企业走出属于自己的差异化道路。

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