据中国之声《新闻纵横》报道，倾听特别声音。

“必须是求职者本人才能来投简历。”

“我就是本人。”

又到毕业求职季，近日，在哈尔滨一大学的校园招聘会上，一家外资餐饮企业招聘主管穆先生不住地摇头抱怨，这简历包装的太离谱了，照片都不像本人了。穆先生粗略统计，当天他共收到500多份简历，至少有370多份简历的照片都经过了过度美化，有近50份则严重失真。除了照片美化外，求职大学生对自身的包装也是下足了血本。该高校金融系的赵亮在形象包装上花了3000多元，据他说，身边不少女同学为了应聘甚至在化妆品、做发型等方面投入上万元！”

纵横点评： 如果说“证明我妈是我妈”是某些部门的刁难之举，那么证明“我是我”就是画蛇添足，自己给自己制造麻烦了。我们承认，的确有些单位以貌取人，除非是对形象有特殊要求的行业，否则只重外表不重能力，这样的单位不去也罢。正如孔子所说：“以貌取人，失之子羽。”相信大多招聘者都明白这样的道理，作为毕业生，求职心切在所难免，但与其过度包装，不如在提升专业知识和增强动手能力上多下下功夫。